Реформа територіальних центрів комплектування потребує не косметичних змін, а глибокої перебудови структури та перегляду їхніх повноважень. Суспільству важлива не нова назва, а принципово інший формат взаємодії з громадянами, заявив соціолог Андрій Єременко в інтерв’ю Юрію Романенку.
За його словами, просте перейменування держорганів ніколи не призводило до реальних покращень. Україна вже неодноразово проходила через подібні "реформи", які обмежувалися зовнішніми змінами без змісту. Справжні перетворення можливі лише за умови впровадження нових правил роботи та комунікації військових із населенням.
Експерт нагадав, що аналогічна ситуація була під час перейменування міліції на поліцію - зміна вивісок сама по собі нічого не дала. Водночас вдалим прикладом він назвав створення патрульної поліції, де повністю переглянули підходи до роботи. Нова техніка, цифрові інструменти, бодікамери та можливість оплати штрафів на місці допомогли зменшити корупцію та підвищити довіру суспільства.
За словами Єременка, саме цифровізація та жорстка фіксація дій правоохоронців зруйнували старі корупційні схеми. Водії отримали можливість офіційно сплачувати штрафи, не вступаючи в неформальні домовленості з інспекторами.
Гречку змітають з полиць, а ціни б'ють рекорди: чи буде дефіцит крупи
Світло по 15 гривень за кіловат: тарифи на електроенергію стрімко зростуть
Штрафи за скважини та колодязі: суми виростуть в рази
Настане кінець усьому живому: вчений назвав дату знищення людства
Він також підкреслив, що реформа ТЦК має передбачати чітке розмежування повноважень. Військові не повинні займатися затриманням громадян - це завдання поліції. Достатньо законодавчо закріпити заборону на силове доставлення людей працівниками ТЦК.
Після відмови від каральних функцій центри зможуть зосередитися на своїй основній ролі - соціальній роботі з військовослужбовцями та їхніми родинами. Наразі ця діяльність залишається малопомітною для суспільства, хоча займає значну частину їхніх обов’язків.
Крім того, такі зміни вдарять по корупції: зникнуть можливості для незаконного заробітку. Це призведе до відтоку працівників, зацікавлених у тіньових схемах, і запустить процес очищення системи. Вивільнені посади зможуть обійняти мотивовані фахівці, зокрема ветерани.
Єременко додав, що для тих, хто прагне служити чесно, завжди залишаються інші напрямки в армії. А ті, хто не готовий працювати за прозорими правилами, просто залишать систему.
- Нагадаємо, ТЦК дісталися і жінкам: українок безпідставно записують в ухилистки та оголошують у розшук.
- Раніше ми розповідали, що більше ніяких поблажок: які нові правила мобілізації чекають на українців.
- Також несправедливість у мобілізації: чому ТЦК обирає людей вибірково.