В Министерстве юстиции разъяснили, кто из украинцев может воспользоваться оплачиваемым отпуском при рождении ребёнка и какие условия его получения.
Кто может оформить такой отпуск
Право на отпуск предоставляется не только матери или отцу в официальном браке. Воспользоваться им могут:
- мужчина, у которого родился ребёнок в браке;
- отец ребёнка, даже если он не зарегистрировал брак с матерью, при условии совместного проживания и ведения общего быта;
- близкие родственники — например, бабушка, дедушка или другой совершеннолетний член семьи, если ребёнка воспитывает один из родителей.
Сколько длится отпуск
Такой отпуск предоставляется один раз и его продолжительность определяет сам работник в заявлении. Однако максимальный срок не может превышать 14 календарных дней (без учёта праздничных и выходных).
Сроки подачи и использования
Чтобы получить отпуск, необходимо:
Украинцев призывают готовиться к сложной зиме: отопления может не быть
Забронированных мужчин призвали мобилизовать: "Колоссальный ресурс"
Важное изменение от "Нафтогаза": как теперь оплачивать газ
Больше не рассчитаетесь: какие гривны выводят из обращения
- подать заявление не позднее трёх месяцев со дня рождения ребёнка;
- использовать отпуск в течение 104 дней с момента рождения.
Как оформить отпуск
Для оформления нужно подать письменное заявление работодателю и предоставить необходимые документы согласно установленному порядку.
Если сотрудник за это время сменил работу, ему дополнительно потребуется справка с предыдущего места, подтверждающая, что отпуск ранее не использовался.
Важный момент
Если в семье родилось двое или больше детей одновременно, длительность отпуска не увеличивается — она остаётся стандартной.
Ранее мы писали, что детей могут убрать временно: родителям готовят новые ограничения.
Кроме того, передавали, что пенсионеров бросили за черту бедности.
"Знай" также сообщал кто может получить сразу две пенсии в мае 2026 года.